和君教育小镇的发展,为会昌带来大量资金流、信息流、游客流;博士后创新实践基地的建成,推动着氟盐新材料首位产业裂变发展……近年来,会昌县充分调动乡贤的示范带动作用,感召一大批乡贤携资本、信息、技术、人脉回归家乡、建设家乡,通过实施“乡贤带富”,激活乡村振兴“一池春水”。

健全乡贤文化培育机制。该县强化乡贤与家乡的文化联系,广泛宣传会昌乡贤的先进事迹,让乡贤有归属感;编制乡贤名录、设立乡贤馆、举办乡贤大会、开展联谊活动,大力营造敬重乡贤的浓厚氛围。目前,该县共策划活动28起,宣传报道乡贤45名,人纳入乡贤名录,设立3个乡贤馆,通过系列活动引回70名乡贤回乡创业,投资金额近亿元。

创新乡贤回归服务机制。该县出台了《会昌县大力实施乡贤回归工程的若干意见》,组建乡贤办,建立完善点对点走访、联络、协调专项工作机制,严格执行一个乡贤项目、一名县领导挂点、一个责任单位、一支服务队伍的“四个一”责任制,全县36名县领导挂点、25个责任单位和67个服务队伍跟踪服务67个乡贤项目。每两个月召开专题会议研究解决“乡贤回归工程”的有关问题,安排专人对接返乡创业的乡贤,推行延时服务、上门服务,帮办、代办、陪同办等服务措施,做到在联络、跟踪、服务、保障上的无缝对接。

完善乡贤带富激励机制。该县专门为乡贤回归量身定制政策激励措施,涵盖税收反哺、研发创新奖励、土地支持、金融支持、“引荐一体化”等九个方面。推行乡贤荣誉制度,对助力会昌发展有杰出贡献的县级乡贤授予牌面。同时,出台乡贤回归人才新政,每年遴选20名杰出乡贤,纳入县直接联系人才智库,聘请为县级“振兴发展顾问”,并奖励“独好富硒土地”种植经营权。截至目前,该县聘请顾问62名,奖励种植经营权亩,年收益万元,带动就业余人。(刘兆春刘源)

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