和君教育小镇的发展，为会昌带来大量资金流、信息流、游客流；博士后创新实践基地的建成，推动着氟盐新材料首位产业裂变发展……近年来，会昌县充分调动乡贤的示范带动作用，感召一大批乡贤携资本、信息、技术、人脉回归家乡、建设家乡，通过实施“乡贤带富”，激活乡村振兴“一池春水”。
健全乡贤文化培育机制。该县强化乡贤与家乡的文化联系，广泛宣传会昌乡贤的先进事迹，让乡贤有归属感；编制乡贤名录、设立乡贤馆、举办乡贤大会、开展联谊活动，大力营造敬重乡贤的浓厚氛围。目前，该县共策划活动28起，宣传报道乡贤45名，人纳入乡贤名录，设立3个乡贤馆，通过系列活动引回70名乡贤回乡创业，投资金额近亿元。
创新乡贤回归服务机制。该县出台了《会昌县大力实施乡贤回归工程的若干意见》，组建乡贤办，建立完善点对点走访、联络、协调专项工作机制，严格执行一个乡贤项目、一名县领导挂点、一个责任单位、一支服务队伍的“四个一”责任制，全县36名县领导挂点、25个责任单位和67个服务队伍跟踪服务67个乡贤项目。每两个月召开专题会议研究解决“乡贤回归工程”的有关问题，安排专人对接返乡创业的乡贤，推行延时服务、上门服务，帮办、代办、陪同办等服务措施，做到在联络、跟踪、服务、保障上的无缝对接。
完善乡贤带富激励机制。该县专门为乡贤回归量身定制政策激励措施，涵盖税收反哺、研发创新奖励、土地支持、金融支持、“引荐一体化”等九个方面。推行乡贤荣誉制度，对助力会昌发展有杰出贡献的县级乡贤授予牌面。同时，出台乡贤回归人才新政，每年遴选20名杰出乡贤，纳入县直接联系人才智库，聘请为县级“振兴发展顾问”，并奖励“独好富硒土地”种植经营权。截至目前，该县聘请顾问62名，奖励种植经营权亩，年收益万元，带动就业余人。（刘兆春刘源）
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